? ? ? ?4月27日,，我院質(zhì)量管理評價處組織召開公立醫(yī)院績效考核指標(biāo)成績提升工作會議,，會議主要針對2019年國家公立醫(yī)院績效考核成績,，并結(jié)合我院開業(yè)以來三年的數(shù)據(jù)進行總結(jié)分析,。何裕隆院長、陳起坤副書記,、張常華副院長,、潘逸航副院長、鄭智華副院長,、陳財柳總會計師及各相關(guān)部門、科室負責(zé)人等出席會議,，會議由鄭智華副院長主持,。

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會議現(xiàn)場

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? ? ? ?會上，質(zhì)量管理評價處對我院2019年國家三級公立醫(yī)院績效考核情況進行了通報分析并匯報提升工作計劃,，我院以總分662.9分在全國參評的1182家三級公立綜合醫(yī)院中位列第384名,，考評等級為B++,，醫(yī)院各相關(guān)部門、科室針對指標(biāo)逐個分析并提出進一步提升方案,。

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? ? ? ?何裕隆院長表示,，全院要深刻理解指標(biāo)要求，臨床科室要重視并學(xué)習(xí)病案首頁的填寫,，提升病案首頁數(shù)據(jù),；加強臨床專科建設(shè),，積極收治重點病種,、開展四級手術(shù)、微創(chuàng)手術(shù),，逐步降低Ⅰ類切口手術(shù)感染率,、手術(shù)患者并發(fā)癥發(fā)生率等。各部門,、科室要加強指標(biāo)解讀和培訓(xùn)工作,，并把發(fā)現(xiàn)的問題定期剖析，落實“三個滿意”提升工作,。

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? ? ? ?陳起坤副書記指出,，行政部門人員要加強與一線醫(yī)務(wù)工作人員的溝通，多去臨床科室調(diào)研,，做好可控指標(biāo)的績效考核成績提升工作,，以持續(xù)提升醫(yī)院管理水平、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟運營效率,，促進公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)高質(zhì)量,、可持續(xù)發(fā)展。

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? ? ? ?鄭智華副院長表示,，全院要充分認識公立醫(yī)院績效考核工作的重要性,，堅持以問題和需求為導(dǎo)向，對標(biāo)做好整改提升工作,。其中部分指標(biāo)仍有提升空間,，如醫(yī)療類指標(biāo)、滿意度等,，相關(guān)部門應(yīng)切實做好病案首頁填寫培訓(xùn),、指標(biāo)宣講、數(shù)據(jù)監(jiān)測及改進等工作,。

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? ? ? ?何裕隆院長最后總結(jié)強調(diào),，在醫(yī)院開業(yè)短短一年半的時間里，我院在2019年國家公立醫(yī)院績效考核取得較好的成績是全院共同努力的成果。公立醫(yī)院績效考核是檢驗區(qū)域醫(yī)療綜合競爭力,、公立醫(yī)院科學(xué)管理水平與醫(yī)療服務(wù)能力的重要指標(biāo),，全體員工應(yīng)樹立大局觀，共同努力,，加快推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展,，不斷增強我院綜合實力與核心競爭力。

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通訊員：劉月娟

編輯：溫志鑫

初審：施祥

審核：劉暢

審核發(fā)布：陳起坤